【2018届毕业生招聘信息之十六】江苏苏博特新材料股份有限公司

发布时间:2017-09-13 字体:[增加 减小]

苏博特2018届校园招聘简章

一、关于我们

我公司作为行业领先的新型土木工程材料供应商,主营业务是混凝土外加剂的研发、生产和销售,主要产品为混凝土外加剂中的高性能减水剂、高效减水剂和功能性材料。公司是中国混凝土外加剂行业的龙头企业,是中国工程建设标准化协会建筑防水专业委员会刚性防水分会会长单位,并被认定为国家高新技术企业、国家认定企业技术中心,荣获“江苏省优秀民营企业”、“工业强省六大行动重点项目单位”、“南京市杰出民营企业”等荣誉称号。 公司始终坚持走科技创新的发展道路,建有行业一流的研发中心,是“高性能土木工程材料国家重点实验室”共建单位和“先进土木工程材料江苏高校协同创新中心”的协同体单位。公司建有江苏省“国家新型化学建材工程技术研究中心”培育点、“江苏省功能性聚醚工程技术研究中心”等研究开发与成果转化平台;公司拥有专业配置齐全、年龄结构合理、创新能力强、技术推广与管理经验丰富的人才团队,其中包括中国工程院院士、国家杰出青年基金获得者、国家高层次人才特殊支持计划(“万人计划”)等国家级人才,多人次获得国家级、省部级科研奖项。公司拥有与主营业务相关的多项专利和专有技术。公司拥有国家授权专利269项,其中四项发明专利获中国专利优秀奖。公司参与的“超高性能混凝土抗爆材料成套制备技术、结构设计及其应用”项目荣获2014年度国家科技进步二等奖。

公司基于“创造更好材料,构筑美好未来”的企业使命,秉承“开放、创新、诚信、共赢”的核心价值观,专注于土木工程材料事业的发展,推进混凝土外加剂及其应用产业的绿色化进程,以科研创新为原动力,以顾问式营销为核心竞争力,坚持科研以市场为中心,经营以效益为中心,管理以客户为中心,持续关注企业相关方利益,成为引领行业并受社会尊敬的现代科技型企业。

二、校园招聘计划目的

通过制定合理和有效的招聘程序,引进一批具有专业知识技能的应届大学毕业生,充实公司相应岗位的人才队伍,提高公司人员的综合素质,构建企业人才梯队,为公司发展发展补充新鲜血液、储备人力资源。

三、校园招聘需求情况

岗位

岗位职责

需求

岗位要求

技术推广销售

产品销售及混凝土技术服务

30-35人

1. 无机非金属材料、材料科学与工程、材料物理、材料化学等专业;

2. 应届毕业生,本科学历;

3. 吃苦耐劳,学习能力及适应能力强;

4. 有团队精神,愿意尝试挑战;

5. 党员、学生干部优先。

6. 工作地点必须能接受公司分配

四、面试时间和地点(时间待定,以具体通知为准)

9月27日-28日  南京苏博特总部(江宁区醴泉路118号)

简历投递要求:1、简历投递标题要求:岗位-姓名-学校-学历-所学专业-性别。2、请尽快完成简历投递;我公司将根据简历投递情况,安排面试。3、请将简历、公司应聘表、本人近期照片和成绩单扫描件等佐证材料压缩在邮件附件中联系电话:025-83278509/15951660403          传   真:025-83278599

人:乔女士

   址:www.cnjsjk.cn                         箱:zhaopin2015@cnjsjk.cn

五、毕业生薪酬

A. 基本待遇

所有毕业生经公司面试、体检合格后才能正式录用。一旦录用,公司将提供在当地富有竞争力的薪酬待遇及良好的教育培训机会。工作前两年内,本科生每年收入不低6万元,2年后收入与能力和业绩挂钩,上不封顶。

B. 福利体系

六险一金、各类津贴补贴(如独生子女补贴、出差津贴、通讯补贴等)、免费班车,带薪休假、员工餐厅宿舍、定期体检等。

六、校园招聘后期跟进

1、公司提供往返面试费用报销,报销规则:动车二等座及以下车次,硬卧(路程远的学院),汽车票。请务必保存好往返车票,切勿丢失。

2、经过面试合格的毕业生,公司会尽快与本人签订三方协议,请毕业生准备好个人就业推荐表及三方协议,如有特殊情况请及时联系公司人事025-83278509。

七、附件

附件1  《应届毕业生应聘申请表》